School of Leaders for Democracy: итоги первого года

Сопровождение куратора в рамках программы «School of Leaders for Democracy»

Участники программы, среди прочего, могли воспользоваться помощью куратора, т.е. получали индивидуальную опеку от выбранного академического сотрудника Университета. Как студенты оценивают это решение?

Мне очень понравилось работать с куратором. Я получила советы, благодаря которым я улучшила свои работы и добилась более высоких результатов. Также было интересно выполнить порученные мне задачи и получить обратную связь, – рассказывает Анна Янчик, студентка факультета Компьютерной графики и мультимедийной продукции. А ее подруга, Диана Левченко, студентка факультета Информатики, оценивает: «Для меня польский язык, который я использовала во время моего сотрудничества с наставником, вначале был довольно подавляющим (учитывая тот факт, что на момент начала учебы в УИТМ я знала только английский), но в конце концов это стало стимулом к обучению и знакомству с местной культурой. Благодаря этому мне было довольно легко сдать экзамен по польскому языку на первом году обучения».

Какие дополнительные занятия предлагала программа «School of Leaders for Democracy»?

Студенты принимали участие в дополнительных лекциях и практических занятиях, которые проводили сотрудники и партнеры университета. Д-р Конрад Шоцик объяснял студентам, среди прочего, каким образом участники общества могут защитить свои свободы и как мирным путем построить эффективное демократическое общество. Магистр Сильвия К. Мазур объяснила, чем является либеральная демократия и есть ли у нее альтернатива. Студенты также получили ответ на вопрос: «Возможна ли демократия без свободы или свобода без демократии?»

На практических занятиях, которые вела Ева Подгурская из Бюра Карьер в УИТМ, под названием «Подготовка к процессу приема на работу – профессиональное резюме и собеседование», студенты узнали, как и где искать работу, как позаботиться о своем личном бренде и какие ошибки не допускать при приеме на работу. Еще одним интересным событием стал семинар, подготовленный Барбарой Бильской, HR Business Partner для IT – отделов Deloitte в Центральной Европе, под названием «Эффективное общение». В его рамках студенты приняли участие в интересных практических заданиях, в том числе узнали стили общения, коммуникационные барьеры и принципы уверенного принятия мнений.

В связи с ситуацией, которая произошла из-за пандемии, все семинары проводились онлайн через платформу Cisco Webex. Как их оценили студенты?
Проведенные для нас вебинары стали одной из самых приятных частей моей внеучебной жизни. Считаю, что получение новых знаний в непринужденной обстановке – это своего рода развлечение. Вебинары, проведенные в рамках программы, позволили мне досконально разобраться в процессах, которые раньше были мне не до конца известны. Теперь я убеждена, что мой взгляд на мир в целом стал более зрелым, – говорит Диана Левченко. С другой стороны, Анна Янчик добавляет: «На онлайн-занятиях я научилась многому, получила много информации, которую считаю важной и интересной».

Как стипендиаты оценивают программу «School of Leaders for Democracy» и обучение в Жешуве?

Эта программа усилила мой интерес к обучению в УИТМ. Она дала возможность студентам из Беларуси получить образование и поддержала нас стипендиями. Я очень благодарна за эту возможность в такое трудное для нас время, – говорит Дзияна Беликава, студентка факультета Авиации общего назначения (General Aviation).

Я всегда считала, что учеба – не единственная цель в университетской жизни. Не менее важными я считаю новые впечатления и выход из собственной зоны комфорта. Поэтому перед поступлением в УИТМ я искала международные университеты, которые позволили бы мне проверить себя и расширить границы моего мировоззрения. УИТМ казался правильным выбором. После первого года обучения могу сказать, что все мои надежды оправдались. Что касается Жешува, то это оказался довольно уютный город, который привлек меня с первых минут пребывания здесь. Я думаю, что это может быть хороший город для жизни в будущем, – считает Диана Левченко.

Мой брат учился в Жешуве, и ему очень понравилось здесь учиться, поэтому по его совету я решила выбрать УИТМ. Моя подруга тоже здесь училась и много рассказывала о жизни в университете, даже присылала фотографии своих работ, ей очень нравилось здесь учиться. Теперь и я рада, что выбрала УИТМ. Мне очень нравится отношение преподавателей к студентам, атмосфера на уроках и структура системы занятий. Мне также нравится, что предметы меняются каждый семестр, и это здорово, потому что я могу попробовать все и решить для себя, что мне действительно нравится и что я могу и хочу развивать. Я не знаю, что будет дальше и буду ли я жить в Жешуве, но сейчас мне все нравится, – описывает Анна Янчик.

«School of Leaders for Democracy» (SoL-D) – это специальный модуль образовательной программы Школы лидеров (School of Leaders – SoL), действующей в УИТМ. Он был запущен в 2020/2021 учебном году из-за напряженной ситуации в Беларуси после прошлогодних президентских выборов. В знак солидарности с белорусским обществом власти УИТМ решили запустить программу, предназначенную для студентов, которые в результате своего участия в мирных протестах столкнулись с проблемой начала или продолжения учебы в своей стране, и в то же время были заинтересованы в развитии знаний и компетенций, касающихся создания и функционирования демократического общества.